مقدمه
اصول یک سایت کاریابی این است که بتواند کارفرما و کارجو را راضی نگه دارد. کارفرما برای سپردن آگهی خود به آن کار سادهای داشته باشد و از تعدد رزومههای واصله راضی باشد. از سوی دیگر، کارجو بتواند گزینههای متنوعی ببیند و با آنها ارتباط برقرار کند. همینطور بتواند در چنین سایتی رزومهای در خور بسازد و آن را نماینده خود بداند. مانند جاب ویژن و جابینجا، کاربانک نیز کاری مشابه انجام میدهد.
معرفی محصول
کاربانک سایتی قدیمی در حوزه کاریابی است. آنها با گرافیکی مناسب تلاش کردهاند که حلقه اتصال کارجو و کارفرما باشند. کارجو کار دشواری برای ساخت رزومه در این سایت ندارد و رزومهای ساده دریافت خواهد کرد. کارفرما نیز میتواند به سادگی ثبت نام کرده و با احراز هویت، به بررسی رزومههای مناسب بپردازد. در صورت داشتن سابقه کار، میتوانید مطمئن باشید که در کاربانک درخواست کار خواهید داشت. این سایت را برای شما بررسی کردهایم.
قوانین
آنها رسالت خود را تسهیل فرایند استخدام و همکاریابی شرکتها معرفی میکنند. با برخی از قوانین است سایت در ادامه آشنا خواهید شد:
- کاربانک فقط به آگهیدهندگانی خدمات ارائه مینماید که شرایط آنها به عنوان کارفرما محرز باشد و کارفرما مکلف است کسب و کار خود را با شفافیت معرفی نماید.
- در صورت درخواست مقامات ذیربط ، کاربانک موظف است که ایمیل و سایر مشخصات ارتباطی کاربر خاطی را جهت ردیابی در اختیار مقامات مذکور قرار دهد.
- اطلاعات تماس کارجویان شامل تلفن، پست الکترونیک و رزومه آنان در صورت درخواست شرکتها و کارفرمایان عضو سایت به قصد گزینش و استخدام در اختیارشان قرار می گیرد. در صورت استفاده از این اطلاعات برای مقاصدی غیر از همکاریابی و استخدام، از ادامه دسترسی به آن جلوگیری خواهد شد.
- مسئولیت تماس با متقاضیان استخدام به عهده کارفرما میباشد. همچنین در صورتیکه فرد صاحب رزومه علاقمند به شرکت در مصاحبه نباشد، کاربانک در این خصوص مسئولیتی نخواهد داشت.
درباره ما
آنها در قسمت درباره ما نوشتهاند:
کاربانک به عنوان مرجع تخصصی همکاریابی در ایران همواره سعی نموده فرایند استخدام را در شرکتها تسهیل نموده و با ارئه فرصتهای شغلی شرکتهای بزرگ و متوسط طیف وسیعی از فرصتهای شغلی را جهت جامعه متخصصین جویای کار فراهم نماید. هدف ما ” تسهیل همکاریابی از طریق بستر تحت وب با ارائه گزینه های متنوع انتخاب جهت کارجویان و کارفرمایان ” میباشد. کارجویان (متخصصین) و کارفرمایان (سازمانها) دو گروه اصلی مخاطبین این سایت را تشکیل می دهند. همواره یکی از اولویتهای کاربانک، تولید و ارائه محتوای مورد نیاز هر دو دسته کاربران بوده و بر همین اساس نیز اقدام به تهیه پادکستها و فیلمهای مرتبط با منابع انسانی جهت ارتقا دانش و انتقال تجربیات متخصصین امر نموده است.
برایکاربانک بسیار مهم است که کاربران سایت به راحتی بتوانند اطلاعات خود را در سیستم درج نموده و به بانک رزومه و شغل های مندرج در سایت دسترسی داشته باشند. تیم کاربانک همواره تلاش میکند تا در طول فرآیند خرید و پس از خرید، بیشترین ارزش را برای کاربران و مشتریان خود خلق کند. کاربانک متعلق به شرکت داده سامان آرینا از اولین دریافت کنندگان مجوز فعالیت مجازی (الکترونیکی) مختص موسسههای مشاوره شغلی و کاریابی غیردولتی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی بهشماره ۹۵۲.۴۰.۱۱۷۱۹ میباشد. هدف کاربانک بعنوان یک کاریابی اینترنتی و بانک اطلاعاتی کار، مشاغل و استخدام، ارائه طبقه بندی شده مشاغل، اطلاع رسانی نیازمندیهای استخدامی و شغلی کشور و ارتقاء مهارت های کاریابی می باشد.
شناسنامه سایت
آدرس سایت | karbank.ir |
عمر دامنه | نه سال |
اینستاگرام | – |
تلگرام | telegram.me/karbank_jobs |
کاربری | استخدام و کاریابی |
ایمیل سایت | – |
شماره تماس پشتیبانی سایت | ۰۲۱-۹۱۰۲۹۸۰۸ |
آدرس | خیابان شهید بهشتی، خیابان خالد استانبولی، خیابان هفتم |
الکسا | 2817 در ایران |
کلمات کلیدی | سایت کاریابی، کاربانک، karbank، کار، کاریابی |
لینک ثبت نام | karbank.ir/signup |
لینک ورود | صفحه اصلی |
امکانات
کاریابی
با یک شعار این سایت کار خود را آغاز میکند. کار خوب، همکار خوب. استخدام و کاریابی متناسب با علایق و مهارتهای شما. گرافیک خوبی دارند. همانطور که میبینید، این سایت دو کار اصلی انجام دارد. کمک به افرادی که جویای کار هستند. همینطور کمک به افرادی که جویای همکار یا کارگر هستند. کادر سرچ شغل و مهارت مانند سایتهای نظیر اینجا نیز حاضر است. تخصص خود را وارد میکنید و منتظر پیشنهادات میمانید.
دنبال یک شغل گرافیست گشتیم. چند مورد محدود پیشنهاد شد. سراغ یکی از موارد رفتیم. استخدام گرافیک دیزانیر در شرکت آرمان پیرایش فراهان بصیر. کارشناس ارشد میخواهند، پنج سال سابقه، سعادت آباد، ایده پرداز در زمینه تبلیغات در شبکه های اجتماعی، روحیه کار گروهی و به همراه ارسال نمونه کار. در همین صفحه دکمهای وجود دارد که از طریق آن قادر به ارسال درخواست همکاری خواهید بود.
کارفرما
این بخشی است که کارفرما با آن کار دارد. کارفرما این بین میتواند عنوان شغلی مدنظر خود را جستجو کند و با رزومهها آشنا شود. این بین در سمت راست نیز یک سری فیلتر وجود دارد. گروههای شغلی، سطح شغلی، تحصیلات، سابقه کار، جنسیت و زبان این موارد هستند. وقتی سراغ پروفایل هر کاربرِ دارای رزومه بروید، با اطلاعات کافی از وی روبرو میشوید. برای حفظ امنیت اطلاعات، نام خانوادگی حذف شده است. همینطور برای دریافت اطلاعات تماس، لازم است که به عنوان کارفرما شناخته شده باشید.
رزومه ساز
مانند سایتهای نظیر خود، آنها رزومهساز نیز دارند. این رزومه سه بخش دارد. اطلاعات اولیه، اطلاعات تکمیلی، علائق و مهارتها. اطلاعات هر بخش را وارد کرده و در پایان رزومه خواهید داشت. پر کردن رزومه در کاربانک با عضویت همزمان است. ایمیلی برای شما میآید و اینطور میتوانید وارد بخش کاربری شوید. سپس با توجه به رزومهای که پر کردهاید، یک سری فرصت شغلی برای شما آماده خواهد بود. این موضوع جالب توجه است که خیلی زود متوجه میشوید یک سری فرصت شغلی برای شما آماده است.
نظرات کاربران
سراغ توییتر رفتیم تا نوشتهها را راجع به کاربانک بخوانیم. به نظر آنها یک بار فیلتر شده و مرتبهای دیگر اطلاعات کاربرانشان لو رفته است. ارقام در این سایت کمتر است و برخی از این جهت آن را به یکدیگر توصیه کردهاند.